Кметът на община Пазарджик Тодор Попов предлага да бъдат съкратени общо 51 щатни бройки от Общинска администрация, бюджетните мероприятия и  кметствата.

Две от позициите , обаче се отнасят за половин щат.
Като мотив се посочват "взаимоотношенията с централния бюджет както и съкращаване на разходите в общинския бюджет".
Предлаганите в проекта за решение на общинския съвет съкращения по позиции са:

І. Намалява числеността на Общинска администрация  с 29 щатни бройки, както следва:

1.Дирекция АПИО

1 щатна бройка Главен експерт информационни технологии в сектор „Информационни обслужване”;
1 щатна бройка Старши специалист в сектор „Законност, управление при кризи и човешки ресурси”;
1 щатна бройка Технически сътрудник в отдел „Обслужване на общинския съвет”;
1 щатна бройка Страши специалист в „звено за обслужване на обществения посредник”;

2.Дирекция ФСДУС

2 щатни бройки Старши инспектор в отдел „Местни данъци и такси”, сектор „Ревизии”;
1 щатна бройка Главен специалист в отдел „Местни данъци и такси”, сектор „Обслужване”;
1 щатна бройка Изпълнител касиер в отдел „Местни данъци и такси”, сектор „Обслужване”;
2 щатни бройки Главен специалист актуване и разпореждане с общинска собственост в отдел „Управление на общинската собственост”
2 щатни бройки Главен специалист в сектор „Счетоводство”;

3. Дирекция Архитектура

1 щатна бройка Главен специалист-техник в отдел „Урбанизация”; 
1 щатна бройка Главен специалист в сектор „ГИС”;
1 щатна бройка Старши експерт в отдел „Архитектура и инвестиционно проектиране”;
1 щатна бройка Главен специалист в отдел „Кадастър, регулация и верт. планиране”;
2 щатни бройки Старши специалист по техническо обслужване на населението в сектор „Техническо обслужване на населението”;

4. Дирекция ТСУ

1 щатна бройка Главен специалист в сектор „Териториална инфраструктура, газификация и транспорт”;

5. Дирекция „Социални дейности”

2 щатни бройки Главен специалист в сектор „Работа с малцинствени и етничесйки групи”
1 щатна бройка Главен експерт в сектор „Социална политика”

6. Дирекция „Образование и култура”
1 щатна бройка  Изпълнител технически сътрудник в сектор”Образование”
1 щатна бройка Изпълнител домакин в сектор”Образование”

7. Дирекция ГРН

1 щатна бройка

8. Дирекция ЕФП

1 щатна бройка Главен експерт в отдел „Европейски фондове”
1 щатна бройка Главен специалист в отдел „Европейски фондове”

9. Отдел „Канцелария на кмета, протокол, връзки с обществеността и МС”
1 щатна бройка Главен специалист деловодство  в сектор „Център за информация и услуги на гражданите”;
1 щатна бройка Изпълнител шофьор в сектор”Материално-техническо обслужване”

II. Намаляване на числеността на следните бюджетни мероприятия:

1. БМ Паркинги и охрана с 4 щатни бройки от които:

1 щатна бройка Ръководител звено Паркинги
3 щатни бройки Работник паркинги


2. БМ СПЖФНСИ с 4 щатни бройки, от които:

1 щатна бройка Изпълнител касиер към общински плувен комплекс
1 щатна бройка Изпълнител хигиенист към общински плувен комплекс 
1 щатна бройка Изпълнител организатор хигиенисти
1 щатна бройка Изпълнител хигиенист

3. БМ СУОПКД с 4 щатни бройки, от които:

1 щатна бройка Старши специалист отчетник в направление „Контрол и приходи от пазарите”
3 щатни бройки Изпълнител хигиенист в направление „Стопанисване и подръжка градска баня”, от които 2 жени и 1 мъж

4. БМ ОСДУ с 5 щатни бройки, от които:

1 щатна бройка Санитар в ДСХ с.Главиница
1 щатна бройка Помощник готвач в ДСП Црънча/Огняново
2 щатни бройки в ДСХ Г.Кръстевич
1 щатна бройка Санитар в  Дневен център за възрастни с увреждания

5. БМ Обредни дейности  с 2 щатни бройки, от които:

1 щатна бройка  Организатор, работа с клиенти
1 бройка Шофьор катафалка

III. Намаляване на числеността на кметства на населени места на територията на община Пазарджик:

с. Сбор – 0.5 щатни бройки
с.Тополи дол – 1 щатна бройка
с.Цар Асен – 0.5 щатни бройки
с.Главиница – 1 щатна бройка административно обслужване
с.Добровница – 1 щатна бройка /финансист/

Обратно към преглед на категорията   Обратно към преглед на новините