Целта на Закона за държавния служител е да сложи край на партийните и приятелските назначения в държавната администрация, заяви Димитър Танев, заместник-председател на „Движение България на гражданите“ от Реформаторския блок, заместник-председател на бюджетната и член на социалната комисия в парламента.

Законът предвижда постъпване на държавна служба без конкурс по заместване и за непълно работно време, като след това служителят се прехвърля на друга свободна постоянна длъжност. Това са вратички в закона, които се използват масово за вход в администрацията без конкурс, твърдят от Реформаторски блок.
По данни на РБ за последните 3 години 5072 служители са назначени без конкурс, като това са 40% от всички назначения в държавната администрация за този период.

Нито назначенията по заместване, нито тези на непълно работно време ще могат вече да бъдат преназначавани, каквато е досегашната практика, подчерта народният представител Димитър Танев. За ръководителите на администрациите остава вариантът или да обявят конкурси, или да закрият щатовете, каза той и добави,че законопроектът въвежда изрично задължение за органите по назначаването в 30-дневен срок от създаването на нова или освобождаването на длъжност в администрацията да обявят конкурс за нейното заемане.

Предложението, внесено и от народния представител от РБ от Пазарджик Бойка Маринска, беше прието на първо четене в Народното събрание.